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2013年9月30日 (月)

6000歩→500歩→12000歩→200歩

ニート状態は、運動量が日によって違いすぎて困る。

明日は雨の中 (*゜д゜)フ 1時間…往復2時間かけて、ハローワーク行ってくるです。

 

 

てか、手続きに時間かかりすぎる…何度行かせんだ。 しかもナンか、職探しにも色々と制限があって困る。

失業認定してから1ヶ月間、ネットやらで職を探したら、『早期に職を見つけてエライね手当』が貰えないとか? 職安を通して仕事を探した場合のみ貰えるとかなんとか。

 

 

てーか自分、職安で仕事探しをしたくないんだが

これは個人的な見解だが…職安に募集出してる会社って基本、新たな社員を必要としてない

 

物凄く優秀な人間が、間違って受けに来るのを待ってるか…。

あるいは、低賃金で死ぬほど働かせられる奴隷が欲しいかの二択。

 

 

面接するダケでもストレスで死にそうなのに、受かる可能性が低い(偏見)職安で仕事探したくねー。

それならまだ、新聞広告で仕事探した方がマシ。

 

取り合えず…あと1ヶ月経ってから (*゜д゜) 本格的に稼ぎ探しすっか…。

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コメント

職安で働いてる人って「オラ、将来職安で働きてーだ!んで、色んな職を紹介すんのがオラの夢なんだ!」という心意気でやってるのだろうか…?
あと人材派遣会社も分からんな。

モノを作って売るとか、何かを開発して世の為になるとかそういうのじゃないし、どうも生産性のない気がしてならないですね。

悪く言えば、人の泣き所で飯食ってるような感じ。

投稿: 聖遼学園のOB | 2013年10月 1日 (火) 08時42分

え? 人材派遣会社は人材の流動性を確保し、経済発展に寄与する立派なお仕事ですよ(棒読み

投稿: ゎ | 2013年10月 1日 (火) 11時12分

今日、職安行ってきましたけどねー、ヤツ等にゃヤル気は無いですよ(笑) コッチの仕事が見つかろうが見つからなかろうが、ヤツ等には関係ないし。

てーか、全員が職を見つけて職の案内をする必要もなくなったら…あいつ等全員クビだし(笑) むしろもう、見つからなければ良いのに…と思ってても不思議じゃないレベル。

今日は初回の講習とゆーことで、職安での職業の探し方とゆー講座をマンツーでやったけどさ。

職員「ココ見てコッチ見てココ見てね、はい終了。 またどうぞ」

…と、こんな感じ(笑) よくわからんから聞き直してみたら、「そっちの部署で聞いて下さい」ってなモン。 ヤル気、ホントーにねぇよ(笑)

投稿: だーしゅ | 2013年10月 2日 (水) 00時00分

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